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在未來的工作中我們將努力做好“三個提高”，著力解決“三個不足”，打造一支廉潔、勤政的干部隊伍，營造一個公平、高效的營商環境，為全市農業高質量發展提供強有力的保障，為鄉村振興做出新的更大的貢獻。

一是提高思想政治站位，著力解決擔當不足。充分利用黨組理論學習中心組、黨日活動、黨員干部帶頭講黨課等載體，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、黨史和黨的理論知識等，更加牢固地增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅定維護習近平總書記黨中央和全黨的核心地位，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，確保各項決策部署在全市農業系統落到實處。

二是提高干事服務本領，著力解決能力不足。結合農業農村工作特點和實際，采取“請進來和走出去”相結合的方式，針對性地開展聘請專家授課、外出培訓考察、田間實踐、座談研討等，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，持續為農業農村系統廣大干部職工“加油”“補鈣”“充電”，真正成為農業農村工作的行家里手, 打造一支“懂農業、愛農村、愛農民”的專業隊伍，服務好農業招商項目，服務好域內農業經營主體，服務好廣大農民群眾。

三是提高績效考核成效，著力解決動力不足。工作效率的提高不僅依靠機關全體同志的自覺，更要從考核制度入手。我們將工作成果與績效考核掛鉤，不搞平均主義，對完成任務出色、成效顯著、貢獻突出的個人要給予獎勵；要明確每個人自身職責，工作中主動查找不足，實行公開承諾制、首問負責制，做到有職就有責，任職必負責，失職要擔責；加強考勤，努力提高大家的緊迫感、責任感和時間意識，督促大家更加高效地把事情辦好，切實提高工作效率。